对冲基金

南京璟恒投资管理有限公司

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  • 今年以来最好业绩
  • -7.37%
  • 璟恒一期
  • 设立以来最好业绩
  • 111.34%
  • 璟恒一期
  • 一星基金(三年)
  • 0只
  • 未评级  (三年)
  • 2只
  • 三星基金(三年)
  • 0只
  • 二星基金(三年)
  • 0只
  • 五星基金(三年)
  • 0只
  • 四星基金(三年)
  • 0只
  • 旗下基金
  • 2只
  • 基金经理
  • 1人
公司简介
南京璟恒投资管理有限公司是一家主要投资于A股,香港股市二级市场的阳光私募。 公司的优势源于稳定高效的团队,独创的计算机分析模型,低边际运营成本来保持投资风格的稳健。更来源于内心的责任和长期的精神追求。 通过为客户理财让客户更加放心、快乐、提高生活质量,使员工以本职工作为爱好和自豪,是本公司的业务宗旨。公司所有人的绝大部分资产与客户资产完全同步,赚快钱从来不是我们的追求,保持客户市值的最小幅度回撤,稳健增长是我们一直努力的目标。 ——公司的价值观 投资是一种生活方式和哲学,是对市场和人性的深刻理解。与优秀的企业共度最美好的阶段是南京璟恒投资的基本策略。寻找赢的概率大且空间大的投资标的,通过组合标的实现稳健增值,而不是靠短期波动来获取快速增值的机会是南京璟恒投资的基本价值观念。市场波动是随机的、可变的,但优秀企业的内在价值在其发展的最美好阶段,市场的溢价是会超预期的实现的,与其共度初中期的快速发展阶段,是可遇不可求的机缘。生在一个广阔市场的经济环境和理财需求无限的时代环境中,以优秀企业的特征来规范自身,是南京璟恒投资的经营之道。低调中庸、在正确的方向下不断的深化学习研究是南京璟恒公司的经营风格。基业长青,回报社会,回报客户和员工是我们的经营理想。 ——公司的无形资产 投资技能:持续系统的投资理论研究和投资实践操作能力。以数据库积累和模型优化作为投资实践的应用研究。 ——公司的人才观 和谐高效的经营团队是南京璟恒投资业务技能的主要载体。公司奉行少而精的用人原则,以自己内部培养作为公司经营团队形成的主要途径。以岗定人,以品质和能力定职位。职位不是待遇。公司的薪金待遇主要以员工对公司的长期贡献和忠诚度而定,也考虑工作性质及职位。 员工的价值在于做好本职工作,而非职位的高低。公司要求员工既要有理想,更要有脚踏实地的工作作风,要有忠诚、扎实、协作、服务的意识。
投资理念
1:与优秀公司一起成长,是我们的投资原则。 优秀公司的特点: 2:公司发展的四个阶段:幼年期,成长期,成熟期,衰退期。 3:投资于市场还没有充分认识的成长期,这时候估值相对较低,发展空间也最大,可以实现估值和公司成长的双击,获得最丰厚的回报。 4:成熟期公司的陷阱:成熟期的优秀公司往往为大众所知,所有的优点都被放大,公司既可能会面临衰退,又有着非常高的估值,可能落入估值和公司面临向下转折的双杀。 5:如何选出优秀的成长期企业? 6:自上而下的思考模式:重点思考符合社会发展趋势的行业,如现在的环保、医药、经济转型等未来型行业。 7:自下而上的选股方式:从个股的发展空间,基本面,估值和催化剂四个角度去考虑。 (1)空间:包括行业空间,行业增速及企业空间。 (2)基本面:包括资产负债表的健康,可持续盈利能力,及短期盈利高增长的催化剂。 (3)估值:主要选择低估值,企业发展初中期的股票,少选热门高估值股票。 (4)催化剂:原则上主要考虑有资金关注,有特定的催化事件的股票。 8:选择优秀公司的股票只是好投资的一半,一个稳健的投资组合才能尽量保证本金安全,减少市值回撤的幅度,在低风险度下让客户资产
管理策略
旗下基金
基金 成立日期 基金经理 晨星评级(三年) 今年以来回报(%) 设立以来回报(%)
璟恒一期 2013-09-16 李志强 - -7.37 111.34
璟恒二期 2014-03-17 - - -
公司信息
  • 地址
  • 鼓楼区山西路8号金山大厦B楼8E
  • 电话
  • 02551861190
  • 传真
  • 02551861190
  • 邮箱
  • cooleezq@njjhtz.com
  • 网址
  • njjhtz.com
旗下基金经理
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